Учебно-методический центр

по аттестации научно-педагогических работников ВУЗов



Главная | Философия | Обществоведение | Книги | Учебники | Методики | История | Религия | Цели и задачи

№ 80 — 23 Февраля, Слово ветеранам …

Этот праздник — свидетельство доблести Вооруженных сил России, дань благодарности мужественным воинам и патриотам, отстоявшим и отстаивающим интересы нашей страны, ее свободу и независимость.

История нашего государства знала много войн и трагических испытаний.. И всегда на защите Родины стояли мужественные, сильные духом воины, те, на кого уповала страна, кто берег ее от врага и порабощения.

В этот день мы склоняем головы перед подвигом ветеранов, которые отстояли мир на земле, наше с вами будущее. Это праздник тех, кто сегодня несет боевую вахту, стоит на страже спокойствия и благополучия соотечественников, стремится уберечь Россию от дальнейших потрясений — порою ценой своей жизни.

От всей души поздравляем ветеранов и тружеников тыла, преподавателей, сотрудников и слушателей Академии с Днем защитника Отечества Желаем семейного благополучия, здоровья, радости. Пусть в вашей жизни будет как можно больше спокойных и мирных дней.

Слово ветеранам

Более шести десятилетий отделяют нас от того дня, когда прогремел Салют Победы. В памяти народа остались суровые и героические военные годы, изумляющие весь мир мужеством, самоотверженностью и благородством…

На всех фронтах — от Балтийского моря до Тихого океана — воевали наши ветераны: великие битвы под Москвой, Сталинградом, на Курской дуге, прорыв 900-дневной блокады Ленинграда, боевые рейды партизанских отрядов, взятие Берлина, освобождение стран Восточной Европы -вехи биографий наших ветеранов.

В одном ряду с участниками боевых действий стоят ветераны фронта трудового. Женщины, 12-14-летние подростки заменяли ушедших на фронт: пахали, сеяли, убирали урожай, работали на оборонных заводах, шили белье, выхаживали раненых — все для фронта, все для победы!

В памяти фронтовика или труженика тыла она осталась не только как общая война против фашизма за свободу и независимость Родины, но и как своя, личная война, судьба, которую он пережил, поднимаясь в атаку или ведя пикирующий бомбардировщик, определяя цель через орудийный прицел, обезвреживая мины или с группой партизан-подрывников взрывая вражеские эшелоны, стоя у станка, обтачивая артиллерийские снаряды или отправляя на фронт продовольствие, выхаживая раненых…

…Война обрушилась на страну, когда многие из нынешних ветеранов учились или работали в Высшей партийной школе при ЦК ВКП(б). Так нашим первым «коллективным ветераном» стала ВПШ. Школа послала на фронт своих питомцев, перенесла эвакуацию, но продолжала готовить кадры для государственной и партийной работы в условиях их острой нехватки в военные и послевоенные годы.

Не сосчитать боевых и трудовых орденов и медалей наших ветеранов. Среди них — Герои Советского Союза, кавалеры орденов Ленина, Красного Знамени, Красной Звезды, Отечественной войны I и II степени, Славы, Александра Невского, Богдана Хмельницкого, Трудового Красного Знамени. Они награждены медалями «За отвагу», «За боевые заслуги», «Партизану Отечественной войны», «За победу над Германией в Великой Отечественной войне 1941-1945 гг.», «За победу над Японией», «За доблестный труд в Великой Отечественной войне 1941-1945 гг.»; имеют награды стран — участниц антигитлеровской коалиции.

Из книги «Живая память. Воспоминания о Великой Отечественной войне 1941 -1945 гг. ветеранов фронта и тыла».

Ученый совет

7 февраля на заседании Ученого совета прошла церемония присвоения звания «Почетный доктор РАГС» С.В. Степашину — Председателю Счетной палаты РФ. Были также рассмотрены следующие вопросы:

1. О мерах по реализации Указа Президента Российской Федерации от 28 декабря 2006 г. №1474 «О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Российской Федерации». Докл.: А.П. Лаптев — начальник Департамента по вопросам подготовки, переподготовки и повышения квалификации федеральных государственных служащих Управления Президента РФ по вопросам государственной службы.

2. Об итогах научно-исследовательской и информационно-аналитической работы Российской академии государственной службы при Президенте Российской Федерации в 2006 году и задачах на 2007 год. Докл.: В.П. Чичканов — проректор по научной работе — директор ИНИИ.

3. О плане выпуска учебной, учебно-методической и научной литературы (первое полугодие 2007 г.). Докл.: Г.Я. Фролов — директор издательского центра.

Из выступления С.В. Степашина — Председателя Счетной палаты РФ: «Между Счетной палатой Российской Федерации и Российской академией государственной службы за многие годы сложились прочные отношения взаимодействия в деле подготовки кадров для органов государственного финансового контроля всех уровней бюджетной системы. Полагаю, что на современном этапе наше взаимодействие должно выйти на качественно другой уровень и быть адекватным тем социально-экономическим процессам, которые из тенденций все более превращаются в очевидные реалии.

.Следует отметить, что в целом уровень профессиональной подготовки сотрудников Счетной палаты можно охарактеризовать как достаточно высокий. В Счетной палате в настоящее время работают 1122 государственных гражданских служащих. При этом 97,5% наших сотрудников имеют высшее образование, из них 26 человек являются докторами наук, а 114 — кандидатами наук. В 2006 году прошли обучение по программам повышения квалификации и профессиональной переподготовки 297 сотрудников, в том числе 117 человек -по программе «Аудит эффективности в системе государственного финансового контроля».

В программы подготовки кадров активно задействован и НИИ Системного анализа Счетной палаты. Он обеспечивает научно — методическое сопровождение образовательной деятельности в сфере высшего профессионального образования по направлению «Государственный и муниципальный аудит» и в системе повышения квалификации специалистов контрольно — счетных органов России.

Вместе с тем на базе института создана собственная система подготовки научных кадров, формируется система повышения квалификации руководящих работников. Для подготовки научных кадров в институте образовано два диссертационных совета по четырем юридическим и трем экономическим специальностям. За последние два года защищено 3 докторских и 15 кандидатских диссертаций.

… Уже решен вопрос о создании на базе МГУ Высшей школы государственного аудита. В плане же переподготовки кадров и сотрудничества в сфере научного и методического обеспечения мы по-прежнему хотим рассчитывать на поддержку со стороны РАГС, которая уже долгие годы исправно выполняет функцию кузницы кадров для Счетной палаты».

Из выступления А.П.Лаптева -начальника Департамента по вопросам подготовки, переподготовки и повышения квалификации федеральных государственных служащих Управления Президента РФ по вопросам государственной службы:

«… Указ Президента РФ №1474 предусматривает организацию дополнительного профессионального образования федеральных государственных служащих на основе единого государственного заказа Правительства РФ. Определен механизм формирования, утверждения, финансирования, размещения и исполнения государственного заказа, а также осуществления контроля за ходом его реализации. Госзаказ будет разрабатываться с 2008 года, но Указом нам дано право уже сейчас вести подготовительную работу для его формирования в 2008 году.

Данный Указ позволяет государственному аппарату сформировать единую систему ДПО, кадров государственной службы на федеральном и региональном уровнях. Впервые нормативно-правовым актом Президента РФ регулируются финансовые и организационные вопросы, связанные со стажировкой государственных служащих в российских государственных органах и иных организациях. Дополнительное профессиональное образование государственных служащих может осуществляться за пределами территории РФ… В Указе также речь идет о создании механизма целенаправленной работы государственного органа по повышению результативности служебной деятельности, кадрового состава государственной гражданской службы в рамках ведомственной программы профессионального развития государственных гражданских служащих и их индивидуальных планов развития.»

В ректорате РАГС

25 января с. г. состоялось очередное заседание ректората, на котором была заслушана информация проректора по учебно-методической работе — директора ИВО Ф.Д.Демидова об итогах работы в первом семестре 2006-2007 учебного года
Ректорат принял следующие решения:

Считать работу по реализации Указа Президента Российской Федерации от 28 декабря 2006 года № 1474 «О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих» приоритетной для Академии.

Рекомендовано ректорату, кафедрам, структурным подразделениям продолжить работу по развитию конкурентных преимуществ Академии в сфере обучения государственных служащих с направлением усилий на обновление содержания образовательных программ, обеспечение тесной связи обучения с профессиональным продвижением государственных служащих, их должностным ростом и повышением на этой основе эффективности государственной службы.

В кратчайшие сроки с привлечением ведущих ученых и специалистов — практиков поручить разработать комплекты обновленных учебных программ, составленных на основе специализированных модулей, практических курсов, аттестационно-оценочных показателей, тестовых систем с учетом современных требований к подготовке кадров государственных служащих.
Академия будет ежегодно принимать участие в конкурсе образовательных учреждений по реализации государственного заказа на профессиональную переподготовку и повышение квалификации государственных служащих.

Институту профессиональной переподготовки и повышения квалификации, Управлению координации образовательной деятельности рекомендовано разработать предложения по осуществлению маркетинга образовательных программ, реализуемых Академией, и созданию соответствующих сопровождающих организационных структур.

В марте с.г. пройдет презентация обновленных образовательных программ на совещании с руководителями кадровых служб федеральных органов власти.

Наряду с совершенствованием ДПО продолжить работу по качественному обновлению образовательных программ высшего профессионального образования, активнее опираясь при этом на рекомендации Болонского процесса; провести эксперимент на ряде кафедр по внедрению кредитной системы зачетов (учета трудоемкости) учебного процесса.

Наладить контакты с соответствующими УМО в работе по подготовке стандартов высшего профессионального образования третьего поколения, разрабатываемых на основе компетентностного подхода. Коллективам кафедр рекомендовано особо обратить внимание на использование в работе принципиально новых дидактических подходов.

Необходимо обеспечить в течение двух ближайших лет создание по каждой образовательной дисциплине учебно-методических комплексов как важнейших составляющих основных и дополнительных образовательных программ.

В целях повышения результативности подготовки аспирантов заочной формы обучения целесообразно ввести в рамках ежегодного дополнительного отпуска, установленного законодательством, для аспирантов 3 курса, обучающихся в аспирантуре по заочной форме, двухнедельную сессию (сентябрь).

Финансово-экономическому управлению, Управлению делами требуется провести большую работу по улучшению и обновлению профессорско-преподавательского корпуса кафедр. В этой работе следует активнее использовать конкурсный отбор, подготовку к аттестации учебно-вспомогательного состава кафедр.

Кадры РАГС

В нашей Академии многие преподаватели награждены различными государственными наградами и знаками отличия в сфере образования и науки.

Так, на 1 января 2007 года ордена и медали получили 239 человек (орден «За заслуги перед Отечеством», орден Почета, орден Дружбы, медаль Пушкина). Среди награжденных: В.И. Плакся, А.П. Тупикин, Н.И. Кондакова, В.И. Кушлин, А.Д. Урсул, А.Л. Гапоненко, Т.Г. Богатырева, Л.Н. Москвичев и др.

Почетных званий удостоены 37 человек (Заслуженный деятель науки РФ, Заслуженный работник высшей школы РФ, Заслуженный юрист РФ, Заслуженный экономист РФ, Заслуженный работник культуры РФ). Среди награжденных: В.Д. Попов, Р.Г. Пихоя, П.Т. Тимофеев, В.В. Перская и др.

Премии Президента РФ в различных областях получили А.А. Деркач, Е.А. Яблокова и др.

Международному институту государственной службы и управления — 2 года.

Исполнилось два года с момента создания Международного института государственной службы и управления (МИГСУ). Обычно в таком возрасте больше говорят о планах и потенциале, чем о том, что уже сделано. С моей точки зрения, мы имеем все основания нарушить эту традицию и поговорить не только о хороших перспективах, но и о достигнутых результатах.

В соответствии с утвержденной Ученым советом концепцией развития международной деятельности Академии перед МИГСУ была поставлена задача разработки и реализации международных образовательных и исследовательских проектов на основе расширения контактов с зарубежными партнерами, организации совместных образовательных программ, интенсификации нау ч но — исследовательской деятельности с активным привлечением международного опыта и т.д.

Безусловно, сделать предстоит еще очень и очень много. Но уже сейчас можно увидеть, что с момента своего создания институтом совместно с Карлтонским университетом (Оттава, Канада) разработаны и реализованы совместные программы повышения квалификации «Муниципальный менеджмент», которые пользуются устойчиво высоким спросом среди государственных и муниципальных служащих. Успешно завершившие их слушатели получают свидетельство государственного образца, выданное РАГС, и официальный сертификат Карлтонского университета. На очереди реализация новой российско-канадской программы «Региональное развитие», рассматриваемой нами как модуль будущей совместной программы Master of Public Administration (MPA).

Частыми гостями нашей Академии являются профессора, доценты и эксперты-практики из Германии и США, выступающие перед слушателями программ Master of Business Administration (MBA) и краткосрочных программ повышения квалификации. В настоящее время мы «запустили» три типа программ МВА — в вечерней, очно-заочной и выездной формах, каждая из которых предусматривает прохождение двухнедельной зарубежной стажировки. Отмечу, что программы МВА по специализациям «Бизнес и государство», «Антикризисное управление» и «Инвестиционный менеджмент» не имеют аналогов на российском рынке бизнес-образования. Очень интересной является корпоративная программа МВА для топ-менеджмента компании ОАО «Томскнефть», реализуемая в режиме «удаленного доступа» в г. Стрежевой Томской области.

Интерес к образовательным программам Академии активно проявляют и за рубежом. Пока это преимущественно краткосрочные программы повышения квалификации и стажировки государственных служащих, кадров для бизнеса из Германии, США, Казахстана и Китая. В 2007 году мы ожидаем, что перечень стран пополнится Канадой и Узбекистаном, а количество программ для государственных служащих из Республики Казахстан удвоится. Совместно с Администрацией Президента Российской Федерации МИГСУ проводятся предстажировочные и постстажировочные семинары, анализируются результаты анкетирования участников стажировок. В самом ближайшем будущем нам предстоит разрабатывать и реализовывать совместные программы повышения квалификации государственных служащих с нашими зарубежными партнерами.

Откровенно говоря, все перечисленные проекты так и остались бы виртуальными конструкциями, если бы Институт не опирался на поддержку ректората и кафедр Академии. Мы очень признательны кафедрам за профессионализм, благодаря которому за безликими расписаниями учебных занятий скрывается актуальная и содержательная информация, необходимая нашим слушателям. МИГСУ также старается внести свой вклад в решение стратегической задачи повышения конкурентоспособности профессорско-преподавательского состава Академии. В текущем учебном году на стажировки в Канаду, Германию и другие зарубежные страны будет направлено более 20 человек. В стадии рассмотрения находится вопрос об организации зарубежных стажировок для аспирантов и слушателей в соответствии с их научными и профессиональными интересами.

Одним из важных направлений деятельности института является проведение научных и прикладных исследований. За два года своей деятельности институт реализовал 11 исследовательских проектов по заказу Администрации Президента Российской Федерации, органов государственной власти, крупнейших российских корпораций. Свой день рождения МИГСУ встречает новыми, весьма амбициозными планами. Совместно с кафедрой теории и практики государственного регулирования рыночной экономики разработана программа «двойного» диплома, предполагающая получение магистерского образования по экономике параллельно с обучением по программе МВА. Презентация этого проекта в рамках выставки «Экономическое и бизнес-образование» в январе текущего года показала наличие высокой заинтересованности современных российских менеджеров в подобных инновациях в сфере бизнес-образования. Поскольку аналогичных предложений на российском образовательном рынке пока не существует, мы с большим интересом и оптимизмом ждем начала вступительных экзаменов, которые пройдут в мае-июне. Впереди переговоры с новыми зарубежными партнерами, создание востребованных, пользующихся платежеспособным спросом образовательных программ, увлекательная работа по дальнейшей интеграции РАГС в международное образовательное пространство. Предстоит запуск программ Master of Public Administration (MPA), поиск интересных направлений стажировок для преподавателей и слушателей Академии.

Мы уверены, что со временем намеченные планы будут реализованы, а перед институтом будут стоять новые, не менее важные и интересные задачи.

А.ММарголин — проректор РАГС по международным связям — директор МИГСУ

«Ни дня без спорта!», или зимние каникулы аспирантов

Спартакиадой называется спортивный праздник с одновременными состязаниями по нескольким видам спорта, как на Олимпийских играх.

«В среде актива аспирантов, — рассказывает староста первого курса Антон Татарчук, — родилась идея собраться всем вместе и устроить День здоровья. Скажем так: провести неформальный подготовительный этап запланированной на начало марта общеакадемической спартакиады».

В этот раз ЗУОК «Солнечный» встретил аспирантов первыми январскими снежинками, ведь именно сейчас зима вступила в свои права. Городской воздух сменился настоящим, свежим лесным. Аспиранты начали размещаться в корпусе №6. Корпус рассчитан на пребывание большой компании, а в этот раз аспирантов было около 40 человек.

Спартакиада стала настоящим праздником спорта: в ее рамках прошли турниры по плаванию на дистанциях 250 и 500 м, по настольному теннису, лыжные гонки, футбольные игры, соревнования по шахматам и шашкам, а также катание на санках — кто дальше.

«Я с детства люблю кататься на санках, — поделилась впечатлениями Ольга Мушаева, аспирантка 1 курса. — Немного смешно об этом рассказывать, особенно по сравнению с такими серьезными соревнованиями, в которых принимали участие ребята на этой спартакиаде, но мы устраивали состязания кто дальше уедет на санках с горки. И, как это ни обидно, побеждали в основном молодые люди — вес-то у них больше!»

Раз спартакиада неофициальная — значит и соревнования могут быть не слишком строгими по форме проведения. Вот и футбольные игры получились несколько экстремальными. «На площадке снега было по щиколотку, — рассказывает Тарас Вдовенко, профорг аспирантов 1 курса. — Так что мы ее немного уровняли в процессе игры. Падали, набирали полные ботинки снега — в общем, было очень весело».

Впрочем, не все события разворачивались на свежем воздухе. Соревновательный дух так захватил аспирантов, что состязались даже в игре в твистер.

Свободное время: здоровый сон, прогулки по лесу, настоящие шашлыки, танцы, бесценное общение —
все это позволило хорошо отдохнуть и подготовиться к новым учебным занятиям.

Радует главным образом то, что каждый открыл для себя что-то новое. Кто-то впервые встал на лыжи, кто-то заново ощутил детскую радость от катания на санках, кто-то вспомнил лето, соревнуясь в плавании. Но буквально все нашли новых друзей.

Спартакиада показала, что интерес к физкультуре и спорту среди аспирантов Академии действительно велик.

Мы гордимся нашими чемпионами! Объединяя разное, мы создаем лучшее!

После проведенных мероприятий аспиранты, получившие море положительных эмоций, возвращались в Академию по ночной Москве с новыми силами. Каждый получил то, за чем ехал, а если нет, то всегда есть возможность получить ожидаемое, приехав еще раз в это прекрасное место.

От лица аспирантов хотелось бы выразить благодарность за организацию и проведение Дня здоровья председателю профкома РАГС В.И. Меркушину, начальнику Административно-хозяйственного управления В.К. Гуртову, начальнику Управления аспирантуры и докторантуры В.М.Герасимову, зав. кафедрой физкультурно-оздоровительной работы В.А. Дудову. Особо хотелось бы поблагодарить директора ЗУОК «Солнечный» Ю.П. Парашина и весь коллектив загородной базы отдыха за теплый прием и оказанное внимание.

Материал подготовили: И. Кислицына, Н. Скорочкина, А. Унпелева

Воспоминания

Наше поколение родилось после Великой Отечественной войны. Но еще свежа была память о ней. Мой отец воевал в полковой разведке. Ушел на фронт солдатом, а вернулся младшим лейтенантом, заменил погибшего командира в бою. Учился он уже после войны. Папа не любил рассказывать о своих подвигах и о том, за что награжден многими боевыми наградами — орденом Славы третьей степени, орденом Красной Звезды, медалью «За отвагу». Награды одевались только по большим праздникам.
Родители наши жили трудно, как и все население страны. Россия еще не полностью оправилась от военной разрухи. Все много и подолгу работали, на воспитание детей времени оставалось немного, и воспитывала нас улица, пионерская и комсомольская организации, дома пионеров. Общий патриотический настрой определялся героизмом фронтовиков — победителей фашизма, освободителей Европы. Разрушенная, голодная Россия являла в то время величие. С каждым годом жизнь становилась лучше. Было модно преодолевать трудности, работать на комсомольских стройках, служить в армии. И я гордилась тем, что вышла замуж за офицера.

Первое место службы было на неспокойной в то время китайской границе в период попытки КНР изменить линию границы, включая вооруженные конфликты. В офицерской среде считалось, что начинать службу в штабах или в столицах — это прерогатива неудачников.

Первая моя встреча с границей была непростая, так как наша застава попала в зону наводнения (мы жили на берегу Амура), а волноваться было о ком — с нами на заставе был трехмесячный сын. После семи лет службы на Дальнем Востоке муж закончил военно-политическую академию и был направлен заместителем начальника политотдела Петрозаводского авиационного полка погранвойск, а затем заместителем начальника политотдела Выборгского погранотряда.

В период афганской войны в пограничных войсках перед назначением на должность коллегии КГБ СССР была введена система боевой стажировки. Мой муж был направлен на север Афганистана для обеспечения безопасности границ Советского Союза в стокилометровой зоне. Работал в должности зам. начальника оперативной группы по политической работе с личным составом и местным населением. Я узнала правду о том, где он был, только после возвращения из Афганистана.

После командировки мужа назначили на должность начальника политотдела Калевальского пограничного отряда Северо-Западного округа, что приравнивалось к должности первого секретаря райкома КПСС. Отряд располагался в поселке Калевала — родине карело-финского эпоса, одной из самых дальних точек этого лесного края. В очередной раз передо мной встала проблема трудоустройства. Работала я всегда, но возможности были каждый раз разные. Средняя школа, Вычислительный центр объединения «Дальвостокуголь», кафедра кибернетики Московского инженерно-физического института, Карельский научно-исследовательский институт лесной промышленности, Выборгский судостроительный завод. В Кале-вале я стала работать корреспондентом районного радиовещания. Пришлось не только писать и самой озвучивать тексты радиопередач, но и выполнять самостоятельно все технические работы, так как я была единственным сотрудником редакции. Было интересно просыпаться утром и слышать по радио свой голос: «Доброе утро! Говорит Калевала». Пожалуй самое интересное в этой работе -встречи с людьми, поездки в лесные поселки, подготовка цикла передач о защите границ СССР в первые дни Великой Отечественной войны, участие в организации и проведении слета партизанских отрядов. Мое старание было оценено достаточно высоко, и я получила приглашение на работу в Калевальский райком КПСС заместителем начальника отдела пропаганды и агитации.

Передышка от войны была недолгой. В 1985 г. муж улетел в длительную боевую командировку в Афганистан, а через год и я присоединилась к нему. Работала в парткоме Представительства КГБ СССР при органах безопасности Республики Афганистан. Видела победы, волю и героизм наших воинов, их кровь, боль и отчаяние. Война, к сожалению, дает о себе знать и сегодня. Тяжело воевать самим. Трудно провожать на фронт мужа. Страшнее провожать в бой сыновей и внуков. Мы, женщины должны сделать все, чтобы остановить войны, чтобы никому из нас не привелось провожать наших детей и внуков на войну. Поэтому мы должны помнить тех, кто отдал свою жизнь за Родину, за ее процветание и наше будущее.

Л.А. Василенко — зам. зав. кафедрой организации социальных систем и антикризисного управления

Сергею Владимировичу Смульскому — 50 лет

Наш юбиляр — потомственный военный, сын летчика. Его научная деятельность началась в Военно-политической академии им. В.И. Ленина, которую он с отличием окончил в 1988 году. После окончания очной адъюнктуры при Военной академии имени Ф.Э. Дзержинского с 1991 по 2000 гг. С.В. Смульский -преподаватель философии, зам.началь-ника кафедры Военной академии имени Ф.Э. Дзержинского, доктор политических наук, профессор. За более чем 25 -летнюю службу в армии он награжден орденом Почета и 12 медалями. В настоящее время на кафедре национальной безопасности занимает должность профессора, является заместителем председателя двух диссертационных советов, одним из соавторов учебника «Общая теория национальной безопасности», автором многих научных брошюр и статей.

Written by admin

Декабрь 26th, 2015 | 2:51 пп